中国水电基础局有限公司(以下简称“公司”)共青团2020年工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届三中、四中全会精神，认真贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，固本强基，不断强化青年思想政治引领，持续提升团的组织力、引领力、服务力，坚持围绕中心、服务大局，团结引领广大团员青年踊跃投身公司改革发展实践，为高质量建成国内领先、世界一流基础工程公司贡献青春力量。
一、坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想教育引领青年，打牢广大青年听党话、跟党走的思想根基
引领广大青年坚决打赢疫情防控阻击战。发扬“党有号召、团有行动”优良传统，按照公司党委和上级团委的具体要求，依托青年文明号、青年文明岗、青年突击队，引领广大青年主动担当急难险重任务，主动协助做好舆论引导工作，不信谣不传谣不造谣，主动发声、正确发声，把党中央各项防控部署向全公司、全社会广泛传播。
持续深化“青年大学习”行动。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，用好《习近平关于青少年和共青团工作论述摘编》、《习近平在厦门》和《习近平在宁德》，拓展方式载体，通过主题教育、专题培训、“三会两制一课”等多种形式，推动习近平新时代中国特色社会主义思想大学习大普及大落实。推动团员青年政治学习制度化、日常化。
强化团员青年理想信念教育。开展青年制度自信教育，以学习宣传贯彻党的十九届四中全会精神为统揽，广泛开展贯穿全年的“青春心向党 建功新时代”主题宣传教育活动。以迎接中国共产党建党99周年为契机，组织开展主题活动，积极参加电建团委组织的“电建青年先锋”演讲比赛活动，引导广大团员青年弘扬五四精神，以饱满青春热情投入到公司改革发展中去。
推动网络新媒体工作提质增效。继续开展vlog微视频大赛，遴选好作品参加“青春建功新时代”中国电建vlog微视频大赛，健全完善“互联网 共青团”宣传工作格局，做好重要敏感时点和重大事件舆情引导工作，营造昂扬向上、健康鼓劲的青年思想舆论氛围。
二、围绕公司发展目标任务，动员青年建功新时代
开展青年创新创效活动。坚持高质量发展导向，聚焦重大项目、重点工程和关键核心技术，依托创建青年创新创效小组、青年创新工作室、“五小”创新活动等有形载体，组织动员广大团员青年积极投身创新驱动发展战略。
深化“青”字号品牌创建活动。围绕公司改革发展、安全生产、环境保护重点任务，深入开展“青年文明号”“青年岗位能手”“青年安全生产示范岗”“青年突击队”创建活动，开展“创新创效 青年争优”活动，充分发挥团员青年生力军和突击队作用。弘扬“劳动精神”“工匠精神”，推动“号手岗队”成为团员青年成就理想、建功岗位、服务企业的旗帜标杆。
推进青年志愿服务活动。以学雷锋志愿服务活动为主题，开展形式多样、内涵丰富的志愿服务活动。持续推动青年团员成为注册志愿者等工作，组织团员青年积极参与各单位驻地志愿服务项目。
三、把握青年成长需求，不断拓宽服务载体
搭建青年成长成才平台。深化青年论坛品牌建设，扎实推动青年论坛成果转化，组织开展第六届青年论坛系列活动。鼓励青年把学习作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式。创造更多培训学习、论坛讲座等横向交流机会。
推进青年技能提升工程。开展青年技能竞赛，配合人力资源部门开展好“导师带徒”、新员工入职培训等活动。开展“阅读悦美”读书打榜活动，为爱读书、勤思考的青年职工创造更多分享读书心得的机会。遴选优秀青年参加电建集团第二届青年外语风采大赛。鼓励青年职工充分运用好“企业研修学院”。
发挥青春榜样示范作用。加大青年典型选树力度，择优向上级推荐优秀青年。组织开展2020年五四评选表彰工作，开展第四届“杰出青年评选”，面向基层和一线，大力选树青年先进典型，通过举办五四青年表彰会、青年典型发言、主题宣讲、交流分享等方式，激励广大青年学习先进、争当先进，营造比学赶超良好氛围。
做实青年关爱关怀工作。深入推进《中长期青年发展规划 (2016—2025 年) 》实施。持续开展“不忘初心、牢记使命、唯实求真、服务青年”主题大调研活动，走进青年，主动问需问效。积极开展青年联谊实践活动，与知工app“在线红娘”相结合，服务单身团员青年婚恋社交需求。加大海外团员青年人文关怀力度，开展有针对性的专业知识、属地文化培训，丰富海外团员青年属地化业余生活。
四、坚持大抓基层的鲜明导向，巩固和夯实团的基层基础
夯实团的基层基础工作。着力扩大基层团组织覆盖面，做好密切联系青年工作。全面推动基层团组织设置、按期换届，切实解决好“应建必建”“应换未换”问题。坚持党建带团建、团建促党建，继续开展二级单位团委年度述职工作，不断提升工作整体水平。
健全团组织制度机制。落实《共青团深入学习贯彻党的十九届四中全会精神, 团结引领广大团员青年为坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化作贡献的行动纲要》各项工作部署, 以改革创新精神深化制度机制建设。
激发基层团组织活力。加强团员教育管理，推进“学习总书记讲话 做合格共青团员”教育实践制度化常态化，严格“三会两制一课”，用好仪式教育。开展“一团一品”建设，创建一批“有目标、有特色、有活力”的示范团支部。抓好党团衔接, 进一步落实推优入党制度安排。聚焦基础团务工作，管好用好“智慧团建”。
加强团干部队伍建设。引导各级团干部树立树立正确的政绩观、事业观，保持朝气蓬勃，展现清风正气，成为青年榜样。优化队伍结构，提升团干部配备率、在岗率，增强组织活力；深化作风建设，引导团干部切实增强服务青年、服务基层意识；着力强化教育培训，举办2020年团干部培训班，不断丰富学习交流载体，提高基层团干部综合素质。
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